Mesiad Yönetim Kurulu'ndan Kamuoyuna Ve Üyelerine Açıklama

Güncel 20.08.2026 - 15:07, Güncelleme: 20.08.2026 - 15:07 241 kez okundu.
 

Mesiad Yönetim Kurulu'ndan Kamuoyuna Ve Üyelerine Açıklama

Mersin Sanayicileri ve İş İnsanları Derneği (MESİAD) Yönetim Kurulu, 2027 yılında gerçekleştirilecek olağan seçimlere yaklaşık dokuz ay kala kamuoyuna duyurulan başkan adaylığı çalışmasına ilişkin açıklama yaptı.

Mesiad Yönetim Kurulu adına yapılan açıklamada, MESİAD’ın kurumsal kimliğinin seçim odaklı çalışmaların bir parçası haline getirilmemesi gerektiği vurgulandı. MESİAD Yönetim Kurulu adına Başkan Adnan Gündoğdu tarafından yapılan açıklamada, derneğin kuruluşundan bu yana kişilerin değil ilkelerin, grupların değil ortak aklın ve bireysel hesapların değil kurumsal sorumluluğun temsilcisi olduğu ifade edildi. Açıklamada, mevcut Yönetim Kurulu’nun 29 Şubat 2024 tarihinde üyelerin teveccühüyle göreve gelmesinin ardından derneğin itibarını korumak, üyeler arasındaki birlik ve dayanışmayı güçlendirmek ve Mersin’in ekonomik gelişimine katkı sunmak amacıyla şeffaf, katılımcı ve etik değerlere bağlı bir yönetim anlayışı ortaya koyduğu belirtildi. “Seçimlere yaklaşık dokuz ay kala adaylık çalışması başlatılması dikkat çekici” MESİAD Yönetim Kurulu, 2027 yılında yapılacak olağan seçimlere yaklaşık dokuz ay bulunmasına rağmen bir başkan adaylığı çalışmasının basın yoluyla kamuoyuna duyurulmasını değerlendirdi. Açıklamada, söz konusu süreçte kullanılan bazı ifadelerin mevcut yönetimi dolaylı biçimde hedef alan bir içerik taşıdığı belirtilerek, “MESİAD tarihinde seçimlere aylar kala başlatılan ve basın aracılığıyla yürütülen bu tür adaylık kampanyaları kurumsal geleneklerimizde yer almamaktadır” denildi. Yönetim Kurulu, derneğin kurumsal kimliğinin kişisel veya seçim odaklı iletişim çalışmalarının bir unsuru haline getirilmesinin, birlik ve beraberlik ruhundan ziyade gereksiz kutuplaşmalara zemin hazırlayabileceği değerlendirmesinde bulundu. “MESİAD adına yapılan ziyaretler kurumsal temsil açısından dikkatle değerlendirilmeli” Açıklamada ayrıca, MESİAD yönetimine aday olunduğunun basın açıklamasıyla duyurulmasının ardından kent yöneticilerinden “iş insanları” sıfatıyla randevu alınması ve bu ziyaretlerin kamuoyuna “MESİAD’ın yeni dönem yönetimine talip olan ekibimiz” ifadeleriyle yansıtılmasına da dikkat çekildi. MESİAD Yönetim Kurulu, söz konusu durumun derneğin kurumsal temsil anlayışı açısından değerlendirilmesi gereken bir konu olduğunu belirtti. “Ortak akıl ve istişare MESİAD’da zaten var” Yönetim Kurulu, son dönemde “üyelerin görüşlerini alma”, “ortak akıl oluşturma” ve “sorunları tespit etme” gibi başlıklarla dile getirilen söylemlerin, mevcut yönetimin uzun süredir yürüttüğü çalışmaların yeni kavramlarmış gibi sunulması anlamına geldiğini savundu. Açıklamada, mevcut Yönetim Kurulu’nun MESİAD adına gerçekleştirilen kurumsal etkinlik, toplantı ve organizasyonlarda kurucular, geçmiş dönem başkanları, kurul başkanları, üyeler ve fahri üyeleri mümkün olan her durumda davet ettiği belirtilerek, derneğin kurumsal hafızasına ve geçmişine verilen önem vurgulandı. “Bizler, geçmişten bugüne MESİAD’a emek veren tüm başkanlarımızı, yöneticilerimizi, üyelerimizi ve kurucularımızı derneğimizin ortak değerleri olarak görmekteyiz” ifadelerine yer verilen açıklamada, istişare ve ortak akıl kültürünün MESİAD’ın temel geleneklerinden biri olduğu belirtildi. “MESİAD’ın kapıları hiçbir zaman kapalı olmadı” MESİAD Yönetim Kurulu, üyelerin demokratik tercih hakkına saygı duyduklarını ancak derneğin kurumsal kimliğini gölgeleyebilecek, mevcut yönetimi haksız biçimde tartışma konusu haline getirebilecek ve üyeler arasında ayrışma yaratabilecek yaklaşımları doğru bulmadıklarını açıkladı. Yönetim Kurulu açıklamasında şu ifadeler kullanıldı: “MESİAD'da fikirlerin ifade edilmesi için yeni kapılar aramaya değil, kurumsal mekanizmamızın etkin şekilde kullanılması için mevcut açık kapılarımızın kullanılmasına inanıyoruz. Çünkü MESİAD'ın kapıları hiçbir zaman kapalı olmamış, hiçbir üyemizin görüş ve önerileri karşılıksız bırakılmamıştır.” Açıklamada ayrıca üyelerin düşüncelerini kamuoyu üzerinden değil, öncelikle dernek çatısı altında paylaşmasının; kurumsal hafıza, demokratik gelenek ve istişare kültürünün korunması açısından daha doğru ve yapıcı bir yaklaşım olduğu vurgulandı. “Kişilere değil kuruma, ayrışmaya değil birlik ve beraberliğe” MESİAD Yönetim Kurulu açıklamasını, derneğin bundan sonraki süreçte de kurumsal çizgisini sürdüreceği mesajıyla tamamladı. Açıklamada, “Bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da kişilere değil kuruma, söylemlere değil icraatlara, ayrışmaya değil birlik ve beraberliğe hizmet etmeye devam edeceğiz” ifadelerine yer verildi.
Mersin Sanayicileri ve İş İnsanları Derneği (MESİAD) Yönetim Kurulu, 2027 yılında gerçekleştirilecek olağan seçimlere yaklaşık dokuz ay kala kamuoyuna duyurulan başkan adaylığı çalışmasına ilişkin açıklama yaptı.

Mesiad Yönetim Kurulu adına yapılan açıklamada, MESİAD’ın kurumsal kimliğinin seçim odaklı çalışmaların bir parçası haline getirilmemesi gerektiği vurgulandı.

MESİAD Yönetim Kurulu adına Başkan Adnan Gündoğdu tarafından yapılan açıklamada, derneğin kuruluşundan bu yana kişilerin değil ilkelerin, grupların değil ortak aklın ve bireysel hesapların değil kurumsal sorumluluğun temsilcisi olduğu ifade edildi.

Açıklamada, mevcut Yönetim Kurulu’nun 29 Şubat 2024 tarihinde üyelerin teveccühüyle göreve gelmesinin ardından derneğin itibarını korumak, üyeler arasındaki birlik ve dayanışmayı güçlendirmek ve Mersin’in ekonomik gelişimine katkı sunmak amacıyla şeffaf, katılımcı ve etik değerlere bağlı bir yönetim anlayışı ortaya koyduğu belirtildi.

“Seçimlere yaklaşık dokuz ay kala adaylık çalışması başlatılması dikkat çekici”

MESİAD Yönetim Kurulu, 2027 yılında yapılacak olağan seçimlere yaklaşık dokuz ay bulunmasına rağmen bir başkan adaylığı çalışmasının basın yoluyla kamuoyuna duyurulmasını değerlendirdi.

Açıklamada, söz konusu süreçte kullanılan bazı ifadelerin mevcut yönetimi dolaylı biçimde hedef alan bir içerik taşıdığı belirtilerek, “MESİAD tarihinde seçimlere aylar kala başlatılan ve basın aracılığıyla yürütülen bu tür adaylık kampanyaları kurumsal geleneklerimizde yer almamaktadır” denildi.

Yönetim Kurulu, derneğin kurumsal kimliğinin kişisel veya seçim odaklı iletişim çalışmalarının bir unsuru haline getirilmesinin, birlik ve beraberlik ruhundan ziyade gereksiz kutuplaşmalara zemin hazırlayabileceği değerlendirmesinde bulundu.

“MESİAD adına yapılan ziyaretler kurumsal temsil açısından dikkatle değerlendirilmeli”

Açıklamada ayrıca, MESİAD yönetimine aday olunduğunun basın açıklamasıyla duyurulmasının ardından kent yöneticilerinden “ insanları” sıfatıyla randevu alınması ve bu ziyaretlerin kamuoyuna “MESİAD’ın yeni dönem yönetimine talip olan ekibimiz” ifadeleriyle yansıtılmasına da dikkat çekildi.

MESİAD Yönetim Kurulu, söz konusu durumun derneğin kurumsal temsil anlayışı açısından değerlendirilmesi gereken bir konu olduğunu belirtti.

“Ortak akıl ve istişare MESİAD’da zaten var”

Yönetim Kurulu, son dönemde “üyelerin görüşlerini alma”, “ortak akıl oluşturma” ve “sorunları tespit etme” gibi başlıklarla dile getirilen söylemlerin, mevcut yönetimin uzun süredir yürüttüğü çalışmaların yeni kavramlarmış gibi sunulması anlamına geldiğini savundu.

Açıklamada, mevcut Yönetim Kurulu’nun MESİAD adına gerçekleştirilen kurumsal etkinlik, toplantı ve organizasyonlarda kurucular, geçm dönem başkanları, kurul başkanları, üyeler ve fahri üyeleri mümkün olan her durumda davet ettiği belirtilerek, derneğin kurumsal hafızasına ve geçmişine verilen önem vurgulandı.

“Bizler, geçmişten bugüne MESİAD’a emek veren tüm başkanlarımızı, yöneticilerimizi, üyelerimizi ve kurucularımızı derneğimizin ortak değerleri olarak görmekteyiz” ifadelerine yer verilen açıklamada, istişare ve ortak akıl kültürünün MESİAD’ın temel geleneklerinden biri olduğu belirtildi.

“MESİAD’ın kapıları hiçbir zaman kapalı olmadı”

MESİAD Yönetim Kurulu, üyelerin demokratik tercih hakkına saygı duyduklarını ancak derneğin kurumsal kimliğini gölgeleyebilecek, mevcut yönetimi haksız biçimde tartışma konusu haline getirebilecek ve üyeler arasında ayrışma yaratabilecek yaklaşımları doğru bulmadıklarını açıkladı.

Yönetim Kurulu açıklamasında şu ifadeler kullanıldı:

“MESİAD'da fikirlerin ifade edilmesi için yeni kapılar aramaya değil, kurumsal mekanizmamızın etkin şekilde kullanılması için mevcut açık kapılarımızın kullanılmasına inanıyoruz. Çünkü MESİAD'ın kapıları hiçbir zaman kapalı olmamış, hiçbir üyemizin görüş ve önerileri karşılıksız bırakılmamıştır.”

Açıklamada ayrıca üyelerin düşüncelerini kamuoyu üzerinden değil, öncelikle dernek çatısı altında paylaşmasının; kurumsal hafıza, demokratik gelenek ve istişare kültürünün korunması açısından daha doğru ve yapıcı bir yaklaşım olduğu vurgulandı.

“Kişilere değil kuruma, ayrışmaya değil birlik ve beraberliğe”

MESİAD Yönetim Kurulu açıklamasını, derneğin bundan sonraki süreçte de kurumsal çizgisini sürdüreceği mesajıyla tamamladı.

Açıklamada, “Bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da kişilere değil kuruma, söylemlere değil icraatlara, ayrışmaya değil birlik ve beraberliğe hizmet etmeye devam edeceğiz” ifadelerine yer verildi.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve inovatifhaber.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.